• berät den Akademischen Senat und die Universitätsleitung bei der Entwicklung universitätsinterner Strukturen zur Umsetzung des Gender-Mainstreamings, und stellt damit ein Komplement zur Funktion der Frauenbeauftragten dar
• Beratungen über Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf bzw. Studium, Ausbildung und Beruf
• Entwicklungen von Maßnahmen zur Chancengleichheit
• trifft eine UdK-interne Auswahl von Vorhaben im Rahmen des Berliner Programms zur Förderung der Chancengleichheit für Frauen in Forschung und Lehre
• Sachbericht über die geförderten Maßnahmen für die Landeskommission zur Förderung der Chancengleichheit
• Evaluierung des Mentoring-Programms zur Förderung von hochqualifizierten Nachwuchskünstlerinnen und Nachwuchswissenschaftlerinnen
• Bericht zum jährlichen Leistungsbericht der UdK Berlin zum Hochschulvertrag
• Entwicklung von Strukturen und Maßnahmen zur Umsetzung von Critical Diversity an der UdK Berlin

Montag, 29. Oktober 2018 um 10:00 Uhr im Raum 531, Einsteinufer 43, 10587 Berlin

Die Mitglieder sowie die stellvertretenden Mitglieder werden von den Vertretern und Vertreterinnen ihrer Mitgliedergruppe im Akademischen Senat für die Amtszeit von 2 Jahren benannt.

Mitgliederliste der Ständigen Kommission für Chancengleichheit (KfC)
für die Amtszeit vom 8. Mai 2017 bis 7. Mai 2019

Gewählte studentische Mitglieder bzw. deren Stellvertretung, das beratende Mitglied des AStA bzw. dessen Stellvertretung und nebenberufliche Lehrkräfte, die an der Sitzung der KfC teilnehmen, erhalten gemäß der Hochschulsitzungsgeldverordnung (HsigVO) 26 Euro Sitzungsgeld. Die entsprechenden Formulare werden nach Eintragung in die Anwesenheitsliste ausgehändigt.

Falls Sie an einer Sitzung nicht teilnehmen können, geben Sie bitte rechtzeitig Bescheid, sodass Ihre Stellvertreterin bzw. Ihr Stellvertreter benachrichtigt werden kann.

Diana Rothe
Referat für Studienangelegenheiten
Tel.: (030) 3185 2451
Fax: (030) 3185 2269
E-Mail: diana.rothe_ @intra.udk-berlin.de